“现在有人担心，人形机器人会不会取代既有的工作岗位？”全国人大代表、南昌大学元宇宙研究院院长闵卫东在接受记者采访时，道出了人工智能时代不少人的“替代焦虑”。 从实验室走向春晚舞台，从工厂车间步入家庭客厅，从医疗护理到教育陪伴……今年以来，人形机器人广泛应用的图景正加速到来，也引发了人们关于“人机共生”的持续讨论。 “‘人工智能’的概念，发轫于上世纪50年代，其发展初衷，是研究如何使计算机去做那些靠人的智力才能做的工作，最终让机器像人一样行动和思考。”闵卫东认为，人形机器人是人工智能前沿发展方向之一，不仅是机械结构的突破，更是具身智能的载体，必须首先明确其发展的底层逻辑。在他看来，一味地模仿人类功能，甚至试图在某些领域“打败人类”，并非人形机器人的真正使命，人形机器人应聚焦“人不能为”的领域，“比如群体智能的突破，就是人形机器人的潜力所在”。 回顾人类科技发展史，这种技术“替代焦虑”并非新生事物，每次重大科技变化和产业变革，都会让部分工作消失，但同时创造更多新工作岗位。 “过去的生产机器解放了人的双手，而人形机器人将解放人的大脑，这种解放不是替代而是进化。”闵卫东说，比如现在医疗领域，手术机器人并未取代外科医生，反而使手术精度大幅提升，让更多医生能开展高难度手术——技术的本质是拓展人类能力边界。 面对人形机器人引发的浪潮，闵卫东有自己的“分工哲学”：机器人和人各有优势，机器人承担重复性、高危性工作，人类则专注于创造性、情感性活动，各展所长，才是技术文明真正进步。 他以自己长期研究的元宇宙为例，工业元宇宙将实现“虚实全要素融合”，工人通过数字孪生系统优化生产线，而机器人承担高危精密作业，形成“人决策、机执行”的协作范式。 当前人形机器人发展已迎来爆发期，据中国信息通信研究院发布的《人形机器人产业研究报告》数据显示，2024年中国人形机器人市场规模达到约27.6亿元，并有望在2030年成长为“千亿元市场”，展现出强劲的增长动力。当人形机器人与具身智能结合，功能正走向定制化，落地场景更为丰富，包括看护、陪伴、特殊教育等领域。 今年全国两会，闵卫东带来了多份有关人工智能、元宇宙方面的建议。在他看来，中国企业在人形机器人等多个领域已处于并跑甚至领跑地位，但如何把发展先机进一步转化为发展胜势，仍需持续向上攀登，突破人形机器人在触觉、嗅觉、情感理解“无人区”等。 站在新一轮科技革命的风口，闵卫东对“人机共生”有了更为深入的理解：“石器时代的匠人用燧石打火，智能时代的匠人用AI创造——工具在变，追求精益求精的初心不变。用好人形机器人，让科技的温度与人类的诗意共存，让人回归人的价值，这才是技术革命的意义。”（记者闵尊涛）

（作者为中国人民大学文学院教授）

【注：本文系教育部人文社会科学研究一般项目“乾嘉笔记叙录与整理研究”（项目编号：19YJA751039）阶段性成果】

责编/韩拓 美编/束庆涛

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